第73章
接著說道：“我知道正常的人際往來是應該有的，但比較敏的經濟往來，我們一定要杜絕。因為我們的目標，不是做一家普通的公司，從第一款產品上你們就應該可以看得出來，我們是一家註定了會為偉大的公司！”
“偉大的公司，就要有偉大的格調，我們不跟其他人同流合汙，我們只用產品說話！佔有率超過三又怎麼樣？那不還是有七市場屬於別家嗎？只要我們的產品口碑發酵，到時候HW商店自然會主把我們的產品上線的。”
“歸結底，那些細枝末節的東西、旁門左道的手段，都只能起到輔助的作用。在產品一般或者不夠好的況下，甚至能有奇效。但是在產品足夠優秀，甚至優秀到無可比擬的程度時，這些手段的意義也就不大了。”
老闆都直接發話了，員工們當然不可能有任何意見。
經過了今天所發生的這些事，陳更是在這些員工的心目中，形象衝破天際一般的高大起來。
員工們對於陳，已經開始形盲目的信任，所以陳的要求，員工們會毫不懷疑的無條件執行！
“好了，看起來沒什麼事了，咱們這個遊戲，是開放大世界，也不存在開新服的概念，所有玩家都在同一個世界裡進行探索，因此上線的工作完後，應該也就差不多了。下班點到了就都趕回家吧，我個人不提倡加班文化，只要手頭的工作忙完了，不需要在公司待太久。”
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