還有大多數進到社會求職的普通人，對這一次的綜藝，覺新鮮十足。
第一期裡沒有葉桓丘面，就是簡單的面試、實習的過程，加一個鏡頭，整個綜藝的臺本味道很，絕大多數都是實際的職場畫面呈現。
看過綜藝的社會人士們，各自的想法都略有不同。
“給一些學生潑盆涼水，不管是重點還是普通，你們要看到的是，實習生的崗位篩選真正的是萬里挑一，職位缺位有限，華夏魔公司這屬於求職者的特殊案例，不能拿來作為以後求職之路的藍本，要不然你絕對找不到工作！”
“是啊，就是綜藝裡介紹的華夏魔公司的職員待遇，都快給我饞哭了。我一個職超過八年的打工人，真正在這超一線的大都市裡能攢下錢，也就是這兩年的事。之前的時間真就是收支平衡，而華夏魔公司裡的員工，住有高階的員工公寓，每月僅需繳納水電費，而且到了高溫或者寒冷時期都有電費補，吃飯在公司食堂，那一掃而過的價位表，我以為這兒是東北小飯館呢，價廉、分量還很足。最後的出行也有公司的出行補助，幹好了還送車。食住行四個都解決了，只要不是消費觀有問題的人，第一年就能攢下不錢！”
“這是一家在娛樂圈無法再複製的公司，高福利的前提是這家公司太掙錢了。更難能可貴的是，當老闆的願意分潤一筆錢給員工們，當然這是一傢俬人企業，不是上市公司。老員工們不能拿權，但所獲得的回報，也不會遜於別的公司中拿權的老員工。但咱還得多說一句，華夏魔公司如果打算上市，那價不得了哦，有一大票員工會瞬間為千萬富翁的！”
“我不太明白，為什麼這個時間節點要做這麼一檔綜藝。我覺很多公司老闆估計氣得紅溫了吧！這絕對是出來搗的，有不企業的每年的營收，分潤哪怕多給那麼百分之一二出來，對於員工而言都是一筆不菲的財富，但是不可能辦得到的。最起碼普通職員的待遇拿起來跟華夏魔公司的普通職員一比，我看了都覺得離譜。”
“哎呦，這華夏魔公司那麼壞啊，這麼幹不利於其他公司資本家給員工畫大餅了，不利於一些歪屁人士說自家員工能吃苦敢吃苦吃苦了，員工天生賤皮子不會就給公司加班呢！”
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