“李書記，這是關於幹部議的名單，請您過目。”
幹部議是領導幹部最為關注的事，也是最為敏的一項工作，在正式提請市委常委會研究前，組織部幹部科會多次聚焦範圍篩選人員，最終形一份較為科學明晰的名單。
此時，市委組織部部長呂義紅和分管幹部的常務副部長兩人來到了李東沐辦公室。
“按照工作要求和年齡限制，全市涉及調整的幹部約有30多人，其中正級崗位13人，副級崗位17人。”
作為市委書記，每天有許多事要忙，有許多人要見，不可能對每個人都悉。縣區層面，除了知曉D政一把手之外，其他崗位的副職幾乎是都不可能悉，因此組織部的推薦意見就十分重要。
而組織部之所以如此到推崇，最大的原因正是如此。
李東沐接過名單認真的看閱起來，這些涉及議的崗位並沒有特別關鍵的，比如發改、財政、教育、醫療等部門，這些崗位基本上都是留給有特殊專業技能，或者是留給重要崗位轉任的幹部，比如中等局局長到關鍵局局長，亦或者縣區長轉任市直局長的。
李東沐只是略的閱覽了一下副級崗位的名單，然後將重點放在了正級崗位上。
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