董事長和秘書的邂逅_第3515章 七彩集團的工作交流(1)

作者:驛站風情·10個月前

第二天上午,過會議室的窗戶,灑在每個人上。董事長李總帶領著黛眉秘書、佳麗助理、集團副總經理阿雪、副總裁小月、生活秘書黛玉和熙風,以及公關部的夢心和夢璐,一行人神飽滿地來到子公司七彩集團服裝公司的會議室。

子公司的董事長、艾米麗總經理和艾瑪總裁早已在會議室等候。眾人相互寒暄後,紛紛座。

李總面帶微笑,率先開口說道:“你們把子公司管理得非常好,繼續努力。我這次來,主要是鼓勵大家的。在如今競爭激烈的市場環境下,我們不能固步自封,要不斷創新。特別是在設計和銷售方面,要大膽嘗試新的理念和方法。”

董事長優雅地笑了笑,說道:“李總,謝您的認可。我們一直致力於創新,設計團隊不斷從國際時尚流中汲取靈,力求打造出獨的服裝系列。”

艾米麗總經理接著說道:“沒錯,在銷售上,我們也在拓展新的渠道。除了傳統的線下門店,我們加大了線上平臺的投過直播帶貨、社推廣等方式,提高品牌的知名度和產品的銷售量。”

李總點頭表示讚許:“這些做法都很好。但我們不能滿足於此,還要不斷挖掘新的潛力。比如說,設計上能不能將不同文化元素進行更深度的融合,創造出獨一無二的風格,既能吸引國際市場,又能滿足國消費者的需求。”

艾瑪總裁思考片刻後說道:“李總,您這個提議很有啟發。我們可以組織設計團隊進行專題研討,深研究不同文化的特點和融合方式。”

阿雪副總經理補充道:“在銷售創新方面,我們或許可以考慮與一些界品牌合作,舉辦聯合活,藉助雙方的,擴大品牌影響力。”

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