世上道路萬千條，到底何出嬈？看看哪條適合你也就是了。人人心裡都有一個小秘，就看你好鋼用到刀刃上了沒有？
於是到這員講話，也算有一套，有竹，有板有眼，每句話都念兩遍，再做解釋。頂頭上司也不好出面制止，半個小時講話稿，是講了個多小時。而且講的滿頭大汗。一副勤勞勤政平易近人模樣，贏得了陣陣掌聲。
話說到這裡，說的多了，妄議朝政，裡外不落人。這等事要說三天三夜也說不完。還是打住書歸正傳。
會議的議題就是一項，公司人事調整。理由是一個人在一個地方呆長了，容易鬆鬆垮垮，疲疲沓沓，滿不在乎，有失上進之心。
常言道，樹挪死，人挪活。人換個地方，立即就神起來。朝氣蓬，工作也不一樣。企業也是神抖擻。
會議討論了一個多小時，你說這，他說那，其實也說不出個所以然來。正像上次討論新上專案之時一樣，東們相信這些當家的，原因就是這些人給他們掙到了錢。有利可圖還說什麼。
到東發言有兩個東說得更直白，領導怎麼安排都行，東沒有意見。你看這事還不好辦？
東們沒有意見，這方案就通過了。
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