技培訓班的事，並非如同林瑞給大家解釋的那樣，只是一個師傅專職帶徒弟的地方罷了。
而是林瑞從一開始，就打算辦一個校技能培訓班，針對向鍊鋼廠的工人，進行崗前技能培訓。後來其他工廠的學徒工來培訓，那完全是一個意外。
而且，這個培訓的效果，要比後世的那些技校培訓出來的效果，要強多了。
這裡是理論加實踐，而且全部合格才行。
所以，向公社培訓班的含金量特別高，而且，向公社這個培訓班的老師，大都是原鋼鐵廠退休老工人來親自代課教技。能得到這些退休老技工的親自認可，並且頒發了帶有紅章的考核證書。其含金量得到了原鍊鋼廠領導層的一致認可，並且回去考試那是真過的。
所以，那個畢業證在原鋼鐵廠，還真的好用。
而且，幫原鋼鐵廠培訓技工人，也是幫他們林瑞提出來的化解挖人家牆角的補償方案。當然，這個培訓，也不是無償培訓的。
原鋼鐵廠的工人來培訓，是要學費的，這些學費雖然不至於讓他們這個培訓班盈利，卻也不會為原那邊倒錢。
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