然而，他轉念一想，自己的把柄可是實實在在地握在顧南的手裡。要是不同意，誰知道顧南會做出什麼事來。權衡利弊之後，李副廠長咬了咬牙，說道：“行，這件事我同意了。”雖然心裡百般不願，但也只能無奈妥協。
顧南一聽，心中暗喜，他就知道這件事李副廠長會同意的。畢竟，在他的掌控之中，李副廠長沒有太多選擇的餘地。得到李副廠長的同意後，顧南禮貌地說道：“那就多謝李副廠長支援了，我這就去安排後續事宜。”說完，便轉離開了李副廠長的辦公室。
李副廠長看著顧南離去的背影，心中滿是無奈和不甘。他知道顧南想要過這個計劃樹立自己在廠裡的威，同時整頓廠裡的一些不良現象，但自己卻因為把柄在顧南手中，不得不配合他。
顧南從李副廠長辦公室出來以後，立刻安排人去通知各個車間主任到會議室開會。畢竟這個計劃的實施，需要一個車間一個車間地進行細緻檢查，要把那些拿著不符合自己級別的工資，卻在崗位上渾水魚的“網之魚”全部都找出來，這才是計劃的重中之重。
各個車間主任接到通知，雖然心裡有些疑顧南要開什麼會，但也都沒有說什麼。他們心裡都清楚“新上任三把火”這個道理，誰也不想這把火莫名其妙地燒到自己上，所以都乖乖地按照要求來到了會議室。
顧南看著車間主任們都到齊了，清了清嗓子，開始將自己的計劃詳細地向他們闡述了一遍。他強調了這個計劃對於提升廠裡整工作效率、最佳化人員配置以及保證公平公正的重要。
所有的車間主任聽完後，相互對視了一眼，都沒有提出反對意見。畢竟，顧南所說的確實是一件好事。廠裡確實存在一些工人拿著與自己實際能力不匹配的工資的況，這不僅影響了其他努力工作的工人的積極，也對廠裡的生產和管理造了一定的負面影響。所以，他們心裡也明白這個計劃的必要。
在軋鋼廠的會議室裡，關於顧南提出的技能比賽一事，經過一番討論，基本上所有的主任都表示同意。然而，馬解放心裡很清楚，這樣的決策很可能會得罪一些人。
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