部門例會的氣氛本就因王強的突然出席而有些微妙。他剛被調往偏遠分公司，按說無權參與核心業務會議，卻不知過什麼關係出現在會議室，眼神鷙地掃過全場，最終落在吳夢琪上。
“最近公司強調客戶服務質量，我覺得有必要做一次全面的客戶滿意度調查。” 王強突然開口，打斷了吳夢琪關於地產專案後續推進的彙報，“吳經理剛拿下大額訂單，客戶資源最集中，這個任務就給你吧。一週，完 100 家客戶的深度調研，每家都要詳細記錄反饋意見和改進建議，形完整報告提。”
話音落下，會議室瞬間安靜下來。所有人都清楚，100 家客戶的深度調研絕非易事，不僅要逐一聯絡、通，還要整理分析海量資訊，一週時間本是天方夜譚。這明擺著是王強因嫉妒吳夢琪的功，故意用超負荷工作量刁難。
吳夢琪眉頭微蹙，心中瞭然。王強雖已失勢，卻仍不死心，想借這個不可能完的任務讓出醜，甚至希因無法完而被問責。“王經理，100 家客戶的深度調研，一週時間過於張，可能會影響調研質量。能否寬限期限，或者減調研數量？” 平靜地提出異議。
“怎麼？吳經理剛立了點功，就不願意接挑戰了？” 王強冷笑一聲，語氣帶著嘲諷，“公司養著我們，就是要解決問題的，不是讓我們找藉口的。這個任務我已經跟林總監打過招呼了，必須按時完，否則就按失職理。”
林浩坐在主位，眼神閃爍，沒有反駁，顯然是默許了王強的刁難。吳夢琪心中冷笑，這兩人果然還是沆瀣一氣。但沒有退，職場多年的歷練早已讓學會在絕境中尋找出路。“既然王經理和林總監都這麼安排，我接任務。但我需要團隊員的配合。”
“我幫你！” 張雯第一時間站起，“客戶對接的部分我，可以負責聯絡通。”
“我也加！” 團隊裡的小王也主響應，“我擅長資料分析，整理報告的工作給我。”
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