一大群人吹牛打屁了一會兒才開始聊起工作，這至是讓劉蒼耳看到他們的閃點。
這群土匪聊事的效率暴打所有他見過的機關組織，三兩句話換完意見就跳到下一個話題，有的人當場就打電話給手下讓外面上馬開幹。
你也別管他們辦不辦得好，你就說快不快就完事兒了。
這是所有團隊在初創期獨的優點，沒有形僚作風之前往往能使一切高效運轉，老大能直接找到一線的人，都是說話直的人，一下子就明白了要怎麼幹。
而且這幫人做事的風格非常現實，好聽點不拘一格，難聽點不擇手段，反正五馬山也沒有條條框框拘束他們。
舉個最簡單的例子，施工隊如果想要趕工期，這需要人手，加了人手就要加預算，放在正式的機關單位最要寫好申請送給上級單位審批，不經過一兩次開會討論，落下四五個簽字，別想把事搞好，到了最後拿錢的時候還得等。
五馬山的人可不管這麼多，施工隊老大自己去賬上找找，直接用了等事後補個報告就行，賬上搞不出來就去龐建軍家裡敲門，張就是一句拿錢。
龐建軍不給就去找林楓，林楓要是覺得這是你小子自己的問題別找老子要錢，那他也一定會想辦法自己解決。
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