這種企業就算破產也不會產生多大的水花，頂多在新聞上出現兩句罷了。至於善後也就更簡單了。無非是對剩下的這些員工進行就業上的幫扶，確保他們能找到工作。
確定了建龍集團的影響規模後，陳澈也就放心了。
只要還在自己能力範圍之，那就沒有什麼可怕的。
不過這建龍集團一時半會還不會出事，所以倒也不用天天盯著。
現在對陳澈來說，最要的事是春招。
轄區好多企業都和他們反映，要說目前在生產經營上有什麼困難，那一定是招聘員工了。
最近正好於外貿繁榮的階段，對國外的貿易需求日益增加，這也導致企業的任務量也日益增加，而增加員工勢在必行。
他們需要有相關技能的大學生，比如英語、日語、小語種以及外貿等專業的大學生，這些大學生有一定的專業基礎，經過簡單培訓就能上崗，這能緩解他們的用人張問題。
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