——很多人一輩子都在當「篩選者」，從來沒練過「主經營關係」的能力，自然適應不了男人的篩選邏輯：
1。底層邏輯完全錯位
人的篩選邏輯是「緒優先」：你夠不夠我？夠不夠有誠意？夠不夠把我放在第一位？只需要判斷「你給我的夠不夠多」，不需要付出什麼。
而優秀男人的篩選邏輯是「雙向價值優先」：你能不能給我提供對等的緒價值？能不能主了解我。回應我？能不能和我同頻，而不是隻等著我來哄你。照顧你？
很多人習慣了「只進不出」，一旦需要主輸出。主回應，就拿不出任何東西了。
2。完全沒有「低位經營」的經驗
習慣了男人主找話題。主付出。主推進關係，一旦換需要主去了解男人。去表達好。去展現自己的價值時，就慌了。
比如男人說「我希你能瞭解我」，的第一反應不是「我該怎麼回應他」，而是「他不夠我，為什麼要我來主？」
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