給員工一則厚厚的合同書，然後和善的‘提醒’好好看的人，在星源眼裡就是在欺負人，他們一開始就心知肚明，員工是不可能細緻看完的。
艾雅法拉說的沒錯，奧莉希婭小姐是好人，方方面面都好，很會照顧別人的。
星源一邊想，一邊翻開了合同書，三頁的容中，有一頁是保協議，跟萊茵生命的標準極為相似，讓忍不住懷疑是塞雷婭士編纂的。
另外兩頁容才是正式合約條款，這些容被白狼小姐為十三項條目，包括薪水、工作方案、科研計劃等容：所有的員工需要共同面對冰石能核的技問題，能源學期刊與會議的籌備問題，其他時間鼓勵自由科研，尤其鼓勵與經濟型專案掛鉤的研究方向，為了避免科研倫理問題，自由科研專案需經安全保障科批准，方可執行……
看完合約書後，星源小姐一度覺，冰石的待遇對於真正熱衷於科研工作的人來說，已經好到了無可指摘的地步，即便不發薪水都樂意過來。
在萊茵生命工作幾年，早就賺足了本錢，只期待著可以做一些自己真正興趣的專案，冰石的條款簡直像是為量定做的。
毫不猶豫地在合約書中籤上了名字。
白狼小姐把合約書歸檔安置，微笑道：“如果以後對某些條目有了疑，或許說想要變一下，可以隨時來找我商量調整，研究所的大家都是如此，你們每一個人都有自己的專屬合約。”
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