技這東西是每個人吃飯的活計，怎麼可能隨意地給外人，李哲便用著“公司規定”這四個大字來力這些員工。
員工們想跑，遞辭呈，可籤的合同上寫得清清楚楚，乙方至要為甲方工作兩年，不滿兩年要付違約金，這違約金也是個極為龐大的數字。
想走走不了，留下就要把東西給別人，不那就是不服從管理，工資日日地扣。
員工們原本對爭取來雙倍工資的激，很快消失殆盡，逐漸變為怨恨。
孟清羽算是懂了，李哲這是要腹背敵，盡霸凌。
……
孟清羽萬不可能眼睜睜地看著昔日創業的夥伴，每日遭著這樣的對待。
於是，收起慵懶散漫的姿態，開始著手李氏的業務。
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