篩查之後是評估。
評估工設計了一張表，五個維度，每個維度三個等級，填完之後對應三條幹預路徑。
輕度的，環境調整加定期隨訪。
中度的，結構化的行為接訓練，頻率和強度按照評估結果逐級遞增。
重度的，需要專人負責，一對一的干預方案制定，週期最三十天。
每一級干預的作規範寫到了護士和基層衛生員能首接上手的程度，
不需要心理學專業背景，只需要按照步驟執行，每次記錄行為指標，據指標變化決定下一步。
跟蹤評估的部分設計了兩套時間節點，短期的以周為單位，長期的以月為單位。
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