李小南點頭：“看了幾篇以前的考核報告，也是照貓畫虎，有不對的地方，麻煩組長幫我改改。”
考核報告這東西，上輩子當副局長時，可是寫過太多。
縣裡組織部門個別同志，習慣投機取巧，考核報告讓被考核的單位寫，他們潤之後，首接上。
將考核工作完全流於形式。
還是省裡規範啊！
耿華又仔細讀了一遍，確定都是今天談話的容，這才不得不相信，真有人看幾個例子，就能首接上手。
甚至比另外兩個老手，寫的都好，完全不需要修改。
連他都忍不住要想，人和人之間的差距，真比人和狗的都要大！
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