掛了張立新的電話，張揚翻開河大橋的資金撥付申請，目落在“後續貸款審批進度”那欄。
財政局標註“工行已初步同意，需市政府出專案可行補充說明”，他拿起筆，在旁邊批註“下午三點前完說明，由魏浩然對接銀行”，剛放下筆，敲門聲又響了。
“進。”
推門進來的是魏浩然，手裡拿著施工隊的安全培訓考核結果：“市長，江河建設的安全員考核都過了，平均分85分以上，就是有三個隊員對河底施工的應急流程不太，我們計劃明天再補一次專項培訓。”
張揚接過考核表，翻到應急流程那頁，看到幾個錯題標註，抬頭問：“補訓後能確保全員掌握嗎？月底前橋墩澆築，水下作業風險高，不能出半點差錯。”
“能。”魏浩然點頭：“我們請了省應急管理廳的專家，明天親自來授課，還準備了模擬水下故障的裝置，讓隊員實演練，保證考核合格才能上崗。”
張揚“嗯”了一聲，指了指對面的椅子：“坐，正好跟你說件事。政府辦何銳志同志，組織部在協調崗位調整，你覺得他去哪個單位比較合適？”
魏浩然愣了愣，隨即反應過來——張揚是在徵詢他的意見，也是在讓他提前瞭解人事變，方便後續工作銜接。
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