這句話，意味深長。
制度不僅重塑平臺格局，還要重塑幹部長通道。
這是一場更深層次的權力再分配。
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而在星城市，李一凡的另一張牌，也正在靜靜鋪陳。
市政務辦與凡星投資已聯合籌建“新型平臺經濟研究中心”，由中南大學經濟學院、星城市大資料局、凡星風控模型實驗室三方共建，著手將平臺治理、商戶資料信用、騎手社保模型固化為“數字規則白皮書”。
這份白皮書，將為未來平臺企業駐瀟湘，乃至全國其他城市的參考標準。
同時，市委組織部還設立“制度實踐鍛鍊基地”，凡是在此參與平臺治理三個月以上的幹部，自獲得“政務結構適配能力認證”，作為今後提拔任用的重要參考。
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