這個問題乍一聽就不是一個問題。派遣胡兆宇常駐的原因其實很簡單，就是基於工作的實際需要。
首先，胡兆宇的外語水平相當出，特別是他會講法語，這在原來的法屬民地工作，是一個相當大的優勢。
其次，胡兆宇目前於單狀態，沒有家庭負擔，這使得他在工作安排上有更大的靈活和適應。綜合考慮這些因素，派遣胡兆宇出國常駐是順理章的事。
令人意想不到的是，黃經理竟然被胡兆宇的這句話給噎住了。這究竟是怎麼回事呢？原來，胡兆宇這一問牽扯到華藝公司貴金屬業務的一樁公案。
貴金屬統購統銷業務在劃歸華藝國貿公司以前，隸屬於華藝集團的一個特定業務部門。這個部門的利潤在華藝集團是最高的。
這個部門的負責人是老郭，黃經理是老郭的副職。周歡和胡兆宇在剛進華藝集團時，也被分配到了這個部門鍛鍊。
老郭和黃經理是同一批進華藝集團的退伍軍人。兩個人的口碑卻很不一樣。老郭這個人格豪爽，為人熱，群眾關係好。黃經理跟領導走的近，對群眾耷拉著臉。
在部門選拔一把手的時候，同一年的老郭，眾所歸，了黃經理一頭。這一就了十幾年。
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