同時，小組為二線實力派藝人對接了商業演出、品牌活、線下見面會、節目錄制等商業活資源，累計簽約落地商業活140場，為藝人帶來了穩定的商業收，同時進一步提升了藝人的市場曝度與商業影響力。
針對新生代潛力藝人梯隊，小組制定了“商業形象正向塑造、品牌合作循序漸進、商業潛力逐步釋放、個人品牌基礎夯實”的商業發展定位，重點對接符合新生代藝人形象的年輕流品牌、新銳設計師品牌、校園生活品牌的合作，同時為藝人提供品牌活、平面拍攝、短影片容合作等商業機會，循序漸進地釋放藝人的商業潛力，同時夯實藝人的正向商業形象，為後續的商業發展奠定堅實的基礎。
小組為新生代藝人累計簽約落地品牌合作14個，商業活、平面拍攝等商業機會100餘項，所有合作均符合新生代藝人的年齡、形象與發展定位，無任何影響藝人長期發展的商業合作，所有合作洽談、落地執行全程順暢，為新生代藝人的商業發展打開了良好的開端。
同時，小組搭建了全流程的商業合作執行與管控系，針對每一個品牌合作、每一場商業活，都配備了專屬的商務執行團隊，負責合同簽署、檔期協調、落地執行、權益保障、回款跟進等全流程工作，確保所有商業合作都能按時、按質、按量完，全面保障藝人的合法權益與合作收益，無任何合作違約、執行失誤、回款延誤的況。
小組還聯合宣發與品牌運營組，為每一位藝人打造了專屬的個人品牌運營方案，過容輸出、形象管理、口碑維護、公益賦能，持續提升藝人的個人品牌價值與市場影響力，為藝人商業價值的長期可持續增長提供支撐。
整個商業價值拓展工作歷時82天全面完，為TVB旗下128位藝人全部制定了專屬的商業價值發展規劃，累計簽約落地品牌代言合作186個，商業活260場，個人IP聯名系列86個，所有商業合作均順利完簽約與落地，藝人商業收平均提升280%，實現了藝人商業價值的全面、越式釋放，所有藝人都對商業合作規劃與落地果高度滿意，無任何合作糾紛、權益損、形象損的況，較計劃工期提前12天完了全部商業價值拓展的規劃與首批專案落地工作，為藝人商業領域的全面發展奠定了堅實的基礎。
人才培養與經紀系組由96名資深藝人經紀專家、表演導師、職業規劃師、心理諮詢師、人力資源專家組，其中包括從華語影視行業頂尖演藝院校聘請的資深教授、國家級表演藝家18人，擁有20年以上藝人經紀管理經驗的資深經紀人36人，核心任務是搭建TVB全新的藝人經紀管理系與全週期人才培養系，最佳化藝人經紀合約模式，為藝人提供全方位、全週期的專業培訓、職業規劃、長護航、後勤保障服務，充分激發藝人的創作積極與職業發展潛力，打造華語影視行業最完善、最人化、最長的藝人經紀與人才培養系。
小組首先對TVB原有的藝人經紀合約系進行了全面的最佳化升級，結合2012年華語影視行業的發展趨勢與藝人的個化發展需求，制定了全新的、分層級、人化的藝人經紀合約系，打破了原有合約的固化模式，推出了全約、分約、合作約等多種靈活的合約模式，針對不同梯隊、不同發展階段、不同發展需求的藝人，匹配最適配的合約模式。
。點痛的面方等障保益權、間空展發、配分益收的在存中式模約合有原了決解底徹，制機障保展發期長、持扶長、障保益權的人藝了善完，例比分益收的人藝了升提幅大時同，間空展發與權擇選主自的多更人藝了予賦，劃規業職與求需展發化個的人藝重尊分充，上礎基的作合定穩期長人藝與BVT障保在，系約合紀經的新全
。升提的有未所前了到得熱作創、極積、屬歸的人藝，況的紛糾約合、滿不、約解人藝何任無，署簽的約合新了完利順部全人藝約簽位821，可認度高系約合紀經的新全對都人藝有所
。劃規業職與務服紀經的求需人個合更、緻細更、準更供提人藝為夠能，式模的隊團紀經個一用共人藝位多有原了變改底徹，務服紀經位方全、程流全的”一對一“了現實，隊團務商、隊團務法、隊團型造的屬專了備配還人藝線一對針，理助活生名1、理助傳宣名1、紀經行執名1、人紀經屬專名1括包，隊團務服紀經的屬專了備配都人藝位一每為組小，面方級升系理管紀經在
。況的暢不通、紛糾務服紀經何任無，意滿度高務服的隊團紀經屬專對都人藝有所，航護駕保程全展發業職的人藝為，求需的面方全等活生、發宣、務商、視影的人藝接對面全夠能，養素業職的好良與力能務服的業專、驗經業行的富備，核考與訓培、選篩的格嚴了過經均隊團紀經有所
。長期週全與升提續持的力能業職人藝了現實，系程課與劃計訓培的化異差了定制，人藝的隊梯同不對針，系訓培人藝的位方全、期週全、級層全蓋覆了建搭，師導業行深資、構機藝演表、校院藝演的尖頂外海、江香、國龍合聯組小，面方建搭系養培才人期週全在
。界邊展發業職寬拓，力能業專升提，頸瓶演錶破突人藝線一助幫，程課等造塑牌品人個與達表眾公、升提底功詞臺、展拓破突路戲、造塑度深角、演表頭鏡影電蓋涵，訓培階高化製定的一對一展開人藝線一為，師導形、師大詞臺、師導演表際國、家藝演表級家國、演導級頂業行視影語華了請邀，劃計訓培階高的”級升力響影業行、展拓破突路戲、升提力能階高“了定制組小，人藝家當線一對針
。可認度高果效訓培對都人藝有所，升提著顯了到得平水演表、力能業專的人藝，課授自親師導級頂業行由均程課訓培有所，時課081過超導指師導一對一，場63訓培階高化製定展開人藝線一為計累
。養素業職合綜升提，間空展發與路戲寬拓，力能業專化強人藝派力實助幫，時課063過超時課總，期84程課訓培階進展開計累，導指化班小與訓培中集展開家專營運業商、師導演表、員演牌金、演導深資了請邀，程課列系等升提養素業商、養培藝綜、升提頭鏡、造塑角、階進演表了設開，劃計訓培階進的”升提力能合綜、寬拓路戲、化強力能技演“了定制組小，人藝派力實線二對針
。礎基的實堅定奠展發期長的人藝為，養素業職與礎基業專的人藝代生新實夯面全，教帶與導指的一對一行進，師導演表的屬專了備配人藝代生新位一每為時同，時課0021過超時課總，期821程課訓培礎基展開計累，訓培中集閉封全展開人紀經牌金、師導深資業行、授教深資的校院藝演了請邀，程課礎基的位方全等康健理心、規法律法、養素業職、蹈舞、頭鏡、樂聲、形、詞臺、礎基演表了設開，系訓培人新化統系的月個6期為了建搭，劃計訓培化孵人新的”長位方全、養培養素業職、實夯力能礎基“了定制組小，人藝力潛代生新對針
。期預超遠果效訓培，升提面全了到得養素業職、力能業專的人藝，%001到達率過核考訓培，訓培與參極積都人藝有所，位到時按部全料、地場、隊團師導，暢順程全展開的程課訓培有所
。憂之顧後何任無，中展發業職與作創演表到投心全夠能人藝讓，務服障保全安、障保活生勤後的善完了供提人藝為；益權法合的人藝障保面全，進跟程全隊團務法屬專由都務事律法、作合、約合有所，務服障保益權律法的程全了供提人藝為；態狀理心的康健持保，力業職對應人藝助幫，訓培理管緒與導疏康健理心展開期定，師詢諮理心的屬專了備配人藝為，務服的位方全等障保益權律法、障保活生勤後、導指劃規業職、理管康健理心括包，系航護長業職的善完了建搭人藝有所為還組小，時同
。撐支長與障保系的實堅了供提展發業職期長的人藝為，作工地落與建搭系部全了完天01前提期工劃計較，況的滿不人藝、礙阻地落訓培、紛糾約合何任無，升提面全了到得極積作創、屬歸業職、力能業專的人藝，時課0471過超時課總，期212程課訓培類各展開計累，系訓培化統系的級層全蓋覆了建搭，隊團紀經屬專了備配人藝有所為，署簽約合新的人藝有所了完，系養培才人與系理管紀經人藝的期週全、化人、的新全了建搭功，完面全天87時歷作工級升系紀經與養培才人個整
。值價業商與力響影、度民國的場市地在人藝BVT升提幅大，展發同協的場市雙地與江香現實，路鏈全的展發場市地人藝BVT通打面全，營運、道渠發宣、源資業商、源資視影地籌統，系展發場市地的度維全、化統系建搭人藝BVT為是務任心核，態生、求需眾觀、則規業行、境環策政的場市地悉，驗經展拓務商、紀經人藝、營運場市視影地上以年01有擁均員隊團，組員專營運、理經展拓務商、員專作合視影、家專營運場市地名68由組展拓場市地
。務服與撐支化地本的位方全了供提展發的場市地人藝為，點痛的時及不應響、暢不接對、撐支化地本乏缺展發場市地人藝BVT前此了決解底徹，系務服、接對、營運的化態常場市地了建搭，隊團發宣、務商、紀經、營運的化地本了建組，事辦展發地人藝BVT大四了立設城羊、城鵬、城滬、城京市城心核地在先首組小
