“組長，”葉子龍神複雜，既有興，也有擔憂，“大家……都還在震撼中。這種訓練方式，聞所未聞。接下來我們怎麼安排？”
李雪瑩則更直接地表達了關心：“茜姐，你臉不太好。那種引導，對你的負荷很大吧？”
丁茜笑了笑，站直：“有點累，但值得。接下來，訓練要進新階段了。”
看向遠依舊熱鬧的隊員們：“從明天開始，擊訓練照常，但我會減直接意念引導的頻率和強度。重點轉向兩個方面。”
葉子龍和李雪瑩凝神傾聽。
“第一，基礎冥想與專注力訓練。”丁茜說道，“我要教他們如何向探尋，如何凝練自己的意識，如何知最細微的變化。這是點亮‘自之燈’的前提。沒有這個基礎，我的引導只是無源之水。”
“第二，建立‘信任連線’訓練。”丁茜繼續道，“不僅僅是信任我，更要信任彼此。我會設計一些需要高度默契和心靈應的雙人、小組協作科目。讓他們在實踐中，慢慢會那種超越語言、超越常規的‘共鳴’狀態。他們驗到的‘清晰’，本質就是我與他們短暫意識同頻的結果。我要教他們，如何主去尋求、去建立這種同頻。”
葉子龍若有所思：“所以，組長你的角，會從‘直接的引導者’，逐步轉變為‘方法的教授者’和‘共鳴的催化劑’？”
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