醫路官運_第671章 中央的肯定與推廣(1)

作者:春山未央·2個月前

林傑跟著工作人員來到賓館的一個小會議室。

裡面只有兩個人,一位是主持會議的國家衛健委副主任,另一位竟然是分管衛生工作的國務院領導,一位以務實和嚴謹著稱的國務委員。

“林傑同志,坐。”國務委員面帶微笑,指了指對面的沙發。

衛健委副主任也笑著向他點頭示意。

“領導好。”林傑恭敬地問候後,在指定的位置坐下,腰桿直,心裡快速思考著領導單獨召見的用意。

“剛才你在會上的發言,以及和江南那位同志的流,我們都聽到了。”國務委員開口說:“資料很紮實,案例很生,回應質疑也有理有據。看來你們北疆在健康北疆建設上,特別是這個候鳥計劃,確實是下了功夫,了腦筋,也取得了不錯的初步效。”

“謝謝領導肯定。”林傑謹慎地回應,“我們還在探索階段,很多地方需要完善。”

“探索的方向是對的。”國務委員肯定道,“我國地域遼闊,發展不平衡,醫療衛生資源的分佈更是如此。如何讓優質資源下沉,如何啟用基層活力,如何破解欠發達地區的人才困境,這是全國的難題。你們北疆的候鳥計劃,提供了一種新的思路,一種低本、高效率、可持續看起來不錯的引才模式。這很有價值!”

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