手機在桌角震了一下,螢幕亮起,顯示“九點二十八分”,還有一條未讀訊息:“會議提前兩分鐘開始,請確認到場。”我回了個“在門口”,把筆記本夾,推開B座三層那間掛著“創新工場專案評審預備會”牌子的會議室門。
屋裡已經坐了七八個人,都是從各部門調過來的創新專案團隊員。有人低頭翻材料,有人對著筆記型電腦劃拉表格,角落裡一個戴眼鏡的小夥子正往白板上彩便籤,寫著“腦機介面”“倉儲升級”“AI決策”之類的詞。空氣裡有剛泡好的咖啡味,混著印表機剛吐出來紙張的油墨氣。
我坐下,開啟電腦,調出昨晚最後整理的申報清單。總共三十七個專案報名,刨去五個明顯跑偏的——比如“用區塊鏈給家族祠堂上香記錄存證”這種,剩下三十二個還得篩。我在系統裡點了下全選,按三項指標排序:技創新度、商業模式清晰度、與家族主業協同。螢幕唰地一變,專案像被風吹過的麥田一樣重新排列。
“咱們先過一遍初篩結果。”我把投影切過去,“這六個標紅的,直接出局。理由我都寫了批註,比如這個‘元宇宙祭祀平臺’,創意野,但離我們能落地的場景太遠,搭環境就得燒錢,還不知道誰買單。”
坐在中間的老劉抬頭:“那個智慧倉儲改造呢?技沒啥新意,但咱們自己就有倉庫,改起來快。”
“穩是穩,可太穩了。”我說,“它連‘微創新’都算不上,就是把現有系統換皮。我們要的是能試出新路子的專案,不是換個殼子繼續原地轉。”
有人笑了一聲:“那您要的是既能飛又不炸的火箭?”
“差不多。”我點頭,“得有點火,還得能控制方向。”
。窩趴得就統系個整,了斷天哪一萬,多面介部外賴依但,響影的奏節資投、免任事人測預能,練訓料資營經年十去過們我於基型模,工策決業企族家助輔IA是個一另;錯不應反型模說,料資的段階室驗實了出拿隊團但,片幻科像著聽,練訓知認年老助輔面介機腦是個一:案專個兩是的大最議爭。過項項一們我,鐘分十四來下接
”?責擔誰,題問了出真。試敢不都試人連在現,證驗床臨說別“,說陳小的品產責負”。對反投我,個那機腦“
”。上訓培管高在用,力意注測監置裝戴頭如比,組模式侵非做先以可們我“,駁反李小的組發研”。腳一第踩人有得總技沿前可“
。空踩腳一,進激太;步踏地原,守保太:兒這在卡就卡,事這新創。了到料就早論爭類這。斷打沒,著聽我
”。案專的’地落強+新創微‘持扶先優。良改式設建複重搞不也,命革式覆顛求追不:則原個定們我“,子桌敲了敲我,完說們他等”。樣這“








